Alt
ENG  /  RUS  /  UKR
 

Заробітна плата

Заробітна плата є окремою та чітко обмеженою ділянкою бухгалтерського обліку. Регуляторна система оплати праці в Україні складається з величезної кількості законодавчих актів, положень та інструкцій. Як і будь-яка інша система оплати праці, українська складається з трьох частин: загальної суми оподатковуваного доходу, податків працівника (утримань) та податків роботодавця (нарахувань). Всі утримання та нарахування, а також їх ставки, наводяться у нашому Підсумковому Огляді Системи Оплати Праці в Україні. Для кожного виду утримань та нарахувань заповнюється індивідуальна форма звітності, яка подається до відповідного державного контролюючого органу.

Головна проблема, пов’язана з системою оплати праці в Україні, полягає у застосуванні різних видів та ставок утримань та нарахувань до різних складових сукупного оподатковуваного доходу (дивіденди, премії, оклади, матеріальної допомоги та інших). Деякі податки, пов’язані з системою оплати праці, перераховуються до бюджету до певного дня щомісячно, а деякі у день фактичної виплати заробітної плати. Можна сміливо стверджувати, що заробітна плата є найбільш схильною до різного роду змін ділянкою обліку в Україні.

Ви завжди можете покластися на професійних співробітників Alt, які залучені до розрахунку відомості з розрахунку заробітної плати для наших клієнтів. Якщо ви доручаєте нам ділянку обліку заробітної плати, ми забезпечуємо її правильний розрахунок, своєчасне перерахування всіх утримань та нарахувань, а також складання та подання відповідних звітних форм. На вимогу ваших працівників ми надаємо їм будь-яку інформацію відносно їх доходів, утримань та нарахувань у встановленому форматі протягом 3-х робочих днів.

Рейтинг

Компанії
Всього  11021 

Річні звіти
Всього  47007 
Рік 2009  2614 
Рік 2008  7469 
Рік 2007  8650 
Рік 2006  9528 
Рік 2005  9853 
Рік 2004  8886 

Додавання нової компанії
© Alt, 2007 Web-development: ZD